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企业形象宣传片(企业形象宣传片视频)

本篇文章给大家谈谈企业形象宣传片,以及企业形象宣传片视频对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览:

什么是企业宣传片

企业形象宣传片就是用制作电视、电影的表现手法对企业内部的各个层面有重点、有针对、有秩序地进行策划、拍摄、录音、剪辑、配音、配乐、合成输出制作成片,目的是为了声色并茂地凸现企业独特的风格面貌、彰显企业实力,让社会不同层面的人士对企业产生正面、良好的印象,从而建立对该企业的好感和信任度,并信赖该企业的产品或服务。

企业需要什么样的宣传片?

无论哪个现代的成功企业,经过几十年市场经济的洗礼,大都筛选出了一个具有较高文化修养和鉴赏水平,具有很强思辨意识和认识能力,具有专业的经营风格和管理水平的领导群体。他们希望企业宣传片能对他们的生存状态及生活方式,价值取向,思维方式进行深度的挖掘,并赋予它独特的文化内涵,从而树立在社会经济生活中独特文化意义的企业形象;他们希望企业宣传片能把他们的经营战略、发展目标、企业文化、企业规模、产品营销以及一系列的数字和概念变成激情奔涌的歌唱,变成美丽的诗;他们希望企业宣传片应当具有较高尚的人格情操和绝不低俗的审美情趣,具有雄厚的思辨色彩、说服能力和思想的塑造力,具有刻骨铭心、发人深省的精神震撼力,具有引人向上、催人泪下的道德情感力量。

企业形象宣传片(企业形象宣传片视频)

企业形象宣传片策划需要注意哪些方面?

 企业形象是企业内外对企业的整体感觉、印象和认知,是企业状况的综合反映。

在印象的基础上,加入人们的判断,进而形成具有内在性、倾向性和相对稳定性的公众态度,多数人的肯定或否定的态度才形成公众舆论。公众舆论通过大众传播媒介和其他途径(如人们的交谈、表情等)反复作用于人脑,最后影响人的行为。企业形象有好与不好之分,当企业在社会公众中具有良好企业形象时,消费者就愿意购买该企业的产品或接受其提供的服务;反之,消费者将不会购买该企业的产品,也不会接受其提供的服务。企业形象的好与否不能一概而论,多数人认为某企业很好时,可能另有一些人感到很差,而这种不良的形象将决定他(她)不会接受该企业的产品或服务。任何事物都不能追求十全十美,因此,我们在这里必须把握矛盾的主要方面,从总体上认识和把握企业形象。

分类

企业形象的分类方法很多,根据不同的分类标准,企业形象可以划分为以下几类;

企业内在形象和外在形象

这是以企业的内外在表现来划分的,好比我们观察一个人,有内在气质和外在容貌、体型之分,企业形象也同样有这种区别。内在形象主要指企业目标、企业哲学、企业精神、企业风气等看不见、摸不着的部分,是企业形象的核心部分。外在形象则是指企业的名称、商标、广告、厂房、厂歌、产品的外观和包装、典礼仪式、公开活动等等看得见、听得到的部分,是内在形象的外在表现。

企业实态形象和虚态形象

这是按照主客观属性来划分的。实态形象又可以叫做客观形象,指企业实际的观念、行为和物质形态,它是不以人的意志为转移的客观存在。诸如企业生产经营规模、产品和服务质量、市场占有情况、产值和利润等等,都属于企业的实态形象。应态形象则是用户、供应商、合作伙伴、内部员工等企业关系者对企业整体的主观印象,是实态形象通过传播媒体等渠道产生的映象,就好像我们从镜子中去观察一个物体,得到的是虚像。

企业内部形象和外部形象

这是根据接受者的范围划分的。外部形象是员工以外的社会公众形成的对企业的认知,我们一般所说的企业形象主要就是指这种外部形象。内部形象则指该企业的全体员工对企业的整体感觉和认识。由于员工置身企业之中,他们不但能感受到企业外在属性,而且能够充分感受到企业精神、风气等内在属性,有利于形成更丰满深入的企业形象;但是如果缺乏内部沟通,员工往往只重局部面看不到企业的全部形象,颇有“不识庐山真面回”的感觉。我们认为,内部形象的接受者范围更小,但作用却很大,与外部形象有着同等重要的地位,决不可忽视。

企业正面形象与负面形象

这是按照社会公众的评价态度不同来划分的:社会公众对企业形象的认同或肯定的部分就是正面形象,抵触或否定的部分就是负面形象。任何企业的企业形象都是由正反两方面构成的,换言之,企业形象应是一分为二的,公众中任何一个理智的个体都会既看到企业的正面形象、又看到企业的负面形象。对于企业来说,一方面要努力扩大正面形象,另一方面又要努力避免或消除负面形象,两方面同等重要,因为往往不是正面形象决定用户一定购买某企业产品或接受某项服务,而是负面形象一定使得他们拒绝购买该企业产品和接受其服务。

企业直接形象和间接形象

这是根据公众获取企业信息的媒介渠道来划分的:公众通过直接接触某企业的产品和服务、由亲身体验形成的企业形象是直接形象,而通过大众传播媒介或借助他人的亲身体验得到的企业形象是间接形象。对企业形象作这种划分十分重要,如果一个用户在购买某种商品时看到的是粗陋的包装、落后的设计,试用时这也有毛病、那也不如意,无论别人告诉他这产品如何如何好、这家企业如何如何不错,他也一定不去购买,因为直接形象比间接形象更能够决定整个企业形象。有些企业以为树立企业形象只能靠广告宣传,而不注重提高产品质量和服务水平,就是只看到间接形象而忽视了直接形象。

企业主导形象和辅助形象

这是根据公众对企业形象因素的关注程度来划分的:公众最关注的企业形象因水构成主导形象,而其他一般因素构成辅助形象。例如,公众最关心电视机的质量(图像、色彩、音质等等)和价格(是否公道合理),因而电视机的质量和价格等构成电视机厂的主导形象,而电视机厂的企业理念、员工素质、企业规模、厂区环境、是否赞助公益事业等等则构成企业的辅助形象。企业形象由主导形象和辅助形象共同组成,决定企业形象性质的是主导形象;辅助形象对主导形象有影响作用,而且在一定条件下能够与主导形象实现相互转化。

企业形象的子系统[回目录]

企业形象的组成因素虽然非常复杂,但我们可以将其归纳为三个层次,即理念形象、行为形象和视觉形象。

企业理念形象

——是由企业哲学、企业宗旨、企业精神、企业发展目标、经营战略、企业道德、企业风气等精神因素构成的企业形象子系统。

企业行为形象

——由企业组织及组织成员在内部和对外的生产经营管理及非生产经营性活动中表现出来的员工素质、企业制度、行为规范等因素构成的企业形象子系统。内部行为包括员工招聘、培训、管理、考核、奖惩,各项管理制度、责任制度的制定和执行,企业风俗习惯,等等;对外行为包括采购、销售、广告、金融、公益等公共关系活动。

企业视觉形象

——是由企业的基本标识及应用标识、产品外观包装、厂容厂貌、机器设备等构成的企业形象子系统。其中,基本标识指企业名称、标志、商标、标准字、标准色,应用标识指象征图案、旗帜、服装、口号、招牌、吉祥物等,厂容厂貌指企业自然环境、店铺、橱窗、办公室、车间及其设计和布置。

在企业形象的三个子系统中,理念形象是最深层次、最核心的部分,也最为重要,它决定行为形象和视觉形象;而视觉形象是最外在、最容易表现的部分,它和行为形象都是理念形象的载体和外化;行为形象介于上述两者之间,它是理念形象的延伸和载体,又是视觉形象的条件和基础。如果将企业形象比作一个人的话,理念形象好比是他的头脑,行为形象就是其四肢,视觉形象则是其面容和体型。

表达的手段[回目录]

企业形象表达的手段主要包括以下几个方面:

物质形象

这是指反映企业精神文化的物化形态,而不是指物质本身。比如企业的店徽、店旗、商标和特定的店面装饰、布置等等可以反映企业个性和精神面貌的直观形象。

人品形象

这里也不是指人的先天条件,而是指企业人员从后天学习的待人接物和工作上的行为态度等方面的表现。

管理形象

是指管理行为的表现形式。如组织形态、工作程序、交接班制度、奖惩方式、领导指挥方式等等。

礼仪礼节

是指企业中人际关系的礼貌格式和庆典集会上的礼节规范。

社会公益形象

为社会服务和赞助公益事业,包括支持关心文教、科研、慈善、卫生等事业的具体表现。

树立良好的企业形象[回目录]

企业要在社会公众中树立良好的形象,首先要靠自己的内功——为社会提供优良的产品和服务;其次,还要靠企业的真实传播——通过各种宣传手段介绍向公众介绍、宣传自己,让公众了解熟知、加深印象。公共关系树立企业形象的任务,主要体现在企业的内在精神和外观形象这两个方面。

内在精神

内在精神指的是企业的精神风貌、气质,是企业文化的一种综合表现,它是构成企业形象的脊柱和骨架。它由以下三方面构成:

①开拓创新精神。这是每个企业都应具备的,而且是非常重要的。也就是说每个企业都应适应市场经济的需要,勇于探索、勇于创新,即要随着社会的发展、环境的变化、活动的需要和不同的公众对象,不断地对公共关系活动的内容和形式进行补充、完善和创新,使之更为丰富,更具特色,更有吸引力。这就要求公共关系人员 (尤其是高层负责人) 具有敏锐的洞察力,积极的求异思维,丰富的想象力和良好的知识结构,以及良好的心理素质,无畏的探索精神和活跃的灵感等等。

②积极的社会观和价值观。企业应具有自己的社会哲学观,不仅要在营销活动中树立一个良好的公民形象,同时还要关心社会问题,关心社会的公益事业,使企业在自身发展的同时也造福于民众和社会。现代企业不但要从事生产经营活动,获取盈利,还需要承担一定的社会责任和社会义务,以表明企业是社会大家庭的一员,要为社会的发展贡献自己的一份力量。这样做,不但有利于社会的进步与繁荣,还能为企业赢得社会公众的普遍好感。因此,企业在开展外部公共关系工作时,应当把搞好社会公益活动,为社会提供更多服务作为重要内容。

③诚实、公正的态度。企业应遵纪守法、买卖公平,服务周到。这种诚实的、正派的竞争态度和经营作风是企业形象的根基所在。

外观形象

企业形象的树立主要是靠其内在精神素质的显现,同时也得力于公共关系的精心设计。这就要求公关人员善于运用一些便于传播、便于记忆的象征性标记,使人们容易在众多的事物中辨认,以此来加深外部公众对企业的印象。

①企业名称。有人认为这是树立企业形象的第一步。在商业中有这么一句老话叫“卖招牌”,因为招牌的好坏对于消费者的心理有一定的影响,它甚至会影响企业的经营效果。在解放前,旧中国的一些企业对此是非常讲究的,它是集缄、鉴、训、应右铭于一体的一个缩小的广告。所以企业的名称应象给人取名那样有番讲究,而且易懂好记、清新醒目、寓意深刻; 避免那种空洞、乏味、概念化而无特色的名称。一些拥有名牌产品的企业有意识将产品牌号与企业名称统一起来,也能收到相得益彰的效果。如:美国可口可乐公司和它的可口可乐饮料;北京服装三厂生产长城牌风雨衣创出牌子后,就改名为长城风雨衣厂,这样,宣传长城牌风雨衣,既提高了产品的信誉,同时也相应地加深了人们对该企业的印象。

②企业广告。这是一种诉求手段,一切应以加深公众印象为主,它要调动一切因素来影响公众对企业所发出信息的主观选择意向。这种宣传企业自身的公共关系广告,要比产品广告更难取得成功。它要求广告的特色与企业的特色和形象相映协调,而且要适当在某个基调上加以重复,并不断变化内容与形式,以求信息的新鲜感,但同时又不离开一个固定的主题。总之,它要达到这样一种效果,即令人感觉似曾相识,同时又不得不刮目相看。

③企业的标志。它是现代设计的一部分,它包括商标和组织的徽标。由于它具有容易识别、记忆、欣赏和制作的特点,因而在保证信誉,树立形象,加强交流方面起着举足轻重的作用。它是企业良好形象的一部分,是企业无形的财产,其价值是可估算的。因而企业可以设计各具特色的标志作为自己的象征,用独到的艺术构思给人留下美好的印象,以达到加深公众感知的目的。

④代表色。心理学中曾指出,在感知上,颜色起着重要作用。一个企业可以选择某种固定色调,用于企业与外界交流的各个方面,如办公室、店铺、包装系统、广告、工作服装等等,形成本企业特有的一种风格,从而在心理上加深公众的感知印象。

⑤环境设施。这点在商业企业显得尤为重要。商业企业舒适优美的环境布置、先进的营业设施能在生理上和心理上影响顾客和员工本身,进而直接影响到营业效果。

总之,企业形象的内容是全面的,它不仅仅是企业产品的形象,而且是企业总体文化的表现,涉及的因素比较多。因而作为形象设计的公共关系部门,应充分考虑企业自身的特点,以及公众的心理需求、兴趣和习惯,进行科学的规划和设计,以确保企业形象既完美,同时又与众不同,独具一格。

企业宣传片与企业形象片有哪些区别?

定位不同、受众不同、目的不同

很多没有踏足这个领域的人会认为宣传片和形象片是一个意思。

其实不然,简单做个科普,形象片多以企业Kol为主,旨在塑造一个企业的整体形象,而宣传片则是主抓亮点,将企业的形象、内容、团队等方方面面都宣传出去。

如果说形象片是基础的话,那么宣传片更像是一个进阶版的形象片。

首先来说定位吧。

企业宣传片的定位一般以推广企业形象、传播企业口号、塑造企业产品内容为主,所以一般的企业宣传片时间可能会稍微的比形象片长一点,大概在3-15分钟左右,整个宣传片会对企业的方方面面进行一个全面的介绍,并将亮点整合,方便人观看。

而企业形象片,如果从拍摄方式和呈现效果来看,其实与宣传片大抵上是相同的,但是不同点就在于,形象片的时间会短很多,呈现的内容也会相应的减少许多,大概在20秒-300秒之间,多以呈现企业正面形象,配音为主。

其次是受众不同。

很多初入这一行的人都认为这两者是相同的,这是非常错误的观念。

受众不同就代表了它的立足点是不同的,如果完全按照一个方向去划分,很容易就把主旨跑偏了。

企业形象片是什么?它是可以完全传播出去给大众看的,也就是说受众集中于消费者、网友等几个维度,所以形象片可能着力点要比较轻,内容多以塑造形象为主。

而企业宣传片除了要给消费者、网友等受众看,还有一个非常重要的作用。

那就是给投资人看。

什么是投资人?顾名思义,就是企业在天使轮、A/B/C轮乃至D轮的助力者,现在的企业大部分都是以这种模式活着的,如果没有投资人的钱,很多企业基本也就离倒闭不远了。

所以,如何让投资人认同,并追加投资,或者说在融资之前让投资人对项目有信心,愿意投钱,也是企业宣传片要做的。

而站在投资人的角度,宣传片自然要做的更全面,能够让人全方位的了解。

最后,目的性不同。

这一点解释起来可能有些麻烦。

简单来说,就是你如果想要跟人谈合作,带的一般都是宣传片而不是形象片。

形象片一般用在官网首页、朋友圈广告等地方。

目的在于让人粗略的了解一下企业,就够了。

所以,从目的性来区分,两者也同样有非常大的不同,千万不要混淆概念。

企业形象宣传短片制作的好处是什么

企业形象片用于企业参加展会,竞标,回报,客户演示,员工培训等。视能影视认为企业形象篇不仅仅是对企业的简单拍摄再现,形象片是对企业形象的提升包装,应该来源于企业,高于企业,并且是具有较前的广告目的性和一定的煽动力。形象片要使播放受众受到冲击和感染,客户看到企业形象片后要产生和本企业合作的意向,领导会对企业产生更大的信心,并给与更多的政策帮助,竞标时使用。

企业形象宣传片有时发挥得作用比一则广告的效用还要大,有的企业投放的广告很多,但是大多数都是关于产品的,人们只知道这些产品名称,当谈到该企业时别人或许不知道企业是什么性质的,也有可能张冠李戴,将这家企业的产品说成另一家企业生产的,有时候甚至形成连带作用,危及企业的发展或为他人做嫁衣。

良好的企业形象宣传短片,可以得到公众的信赖 , 为企业的商品和服务创造出一种消费心理 , 可以扩大企业的知名度,增加投资或合作者的好感和信心 , 可以吸引更多人才加入,激发职工的敬业精神,创造更高的效益和价值。

企业形象宣传片除了价格较广告片便宜外,用途也很广。不仅可以单独地作为宣传片播放给顾客,而且可以插入新闻之中,快速的播放。企业形象宣传片的特色就是简洁、集中、一致,是企业文化的浓缩,既让企业更清楚本身的定位,一切活动有章可循,更能让外界对企业形象有更加的明晰的印象。企业形象宣传短片也是企业资料片的补充与延续,长长十几分钟的企业资料片对企业做了详细地介绍,但企业形象宣传短片能起到画龙点睛的作用,使之达到百分百的宣传与推广。

宣传片有哪些类型?

类型一:企业上市路演宣传片

此类宣传片面对的是大规模的企业。针对公司上市路演需求,用翔实的数据和镜头对企业进行综合介绍。可以清晰生动地向广大投资者展示企业的投资价值。优势:恰到好处地表现出企业优势,树立企业形象,在万众瞩目之下挖掘出企业的闪光点,有比这更好的宣传吗?

类型二:企业形象宣传片

企业形象宣传片是目前宣传片中较常见的分类,几乎稍有规模的企业都会有自己的形象宣传片。企业形象宣传片展示企业综合实力,提升企业形象。可以是以叙述为主的短片,详细描述企业的历史、文化、产品、市场、人才、愿景,也可以是以形象为主的短片,通过一些象征性的事物,反映企业的整体形象。优势:企业品牌营销必备,树立品牌长久发展,灌输企业战略,把企业精神升华到一个新高度。

类型三:会议记录宣传片

此类宣传片多用于政府部门,以及国有企业等。记录会议的相关内容,并对会议主题进行归纳和整理,形成专题报道。可作为公司内部资料保存,亦可在适当的时间和场合播放供相关领导、来访嘉宾观看。优势:视频档案声画俱全的记录企业会议的内容以及企业战略方针,解决了纸质记录不全,记录不便保存携带的问题。

类型四:企业纪念日或周年庆典的宣传片、历史回顾宣传片

此类宣传片在市面上也是比较多见的宣传片之一。在周年庆典或纪念日上播放,回顾企业发展历程、总结企业管理的成败得失,展望未来,提出发展目标。增加员工的企业荣誉感,激励员工士气。优势:企业文化历程的一个典藏,更生动形象的记录企业的历史丰碑。

类型五:产品推广宣传片

产品推广宣传片主要有产品推广宣传片和电视直销宣传片组成,宣传片的投放方式有销售厅演播、媒体广告投放。针对客户人群,用生动、可信的形式对产品特殊功能和用途进行富有吸引力的宣传,可在电视台、卖场、展销会播放,亦可由销售人员在向客户推荐产品时进行辅助播放,降低讲解难度。宣传片优势:视听营销,画面和声音双重震撼,更好的打动消费者。

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